中山大学学报社会科学版 ›› 2006, Vol. 46 ›› Issue (1): 118-123.

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香港高等教育和高校内部管理体制的特点与启示

李建超   

  1. 中山大学 人事处, 广东 广州 510275
  • 收稿日期:2005-10-26 修回日期:1900-01-01 出版日期:2006-01-15 发布日期:2006-01-15

  • Received:2005-10-26 Revised:1900-01-01 Online:2006-01-15 Published:2006-01-15

摘要:

香港的高等教育经历了一百多年的发展,已经具有比较成熟的法制环境、健全的制度、规范的管理、丰富的国际经验,拥有良好的人才和设备,学校享有很大的独立自主权,形成了比较协调发展的高等教育体系。目前,国内高校正在不断深化校内管理体制和人事制度改革,香港高等教育和高校管理体制、人事管理制度等都有其特点和优势,许多地方值得我们学习和借鉴。

关键词: 香港高等教育, 高校管理, 人事管理, 特点, 启示

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